食堂托管管理制度
食堂环境卫生保洁、检查制度
1.将食堂卫生分干到人，落实承包责任制，与月考核奖挂钩。
2.由分管园长、保健老师进行定期和不定期的检查，有记录有反馈，单位食堂托管，及时处理出现的问题。
食物中1毒或其他食源性疾1患突发事件的报告制度
1、应立即停止食品加工、供应活动，并撤收处理该批全部食品。
2、马上向区教育局 、区妇幼保健站、疾控中心、报告中1毒人数、症状、第1发生时间、责任人单位地址和联系电话。
食堂托管管理制度
从业人员体检、培训制度
1、从业人员上岗前必须到食品药品监管部门确定的体检单位进行体检和培训，未取得合格证明不得上岗，合格证明应随身携带，以备检查。
2、幼儿园应建立从业人员健康与培训档案。
3、食堂从业人员若有以下有碍于食品卫生的病症时，应及时退岗或隔离，工厂食堂托管，待查明病因、排除病症或治1愈后，方可重新上岗：
（1）有腹泻、呕吐等症状；
（2）有感1冒咳嗽，合肥食堂托管，热度高于或等于38度。
食堂托管运作流程及管理优势
面点房卫生管理
a、制作点心的设备工具，使用前必须清洗干净，员工食堂托管，用干净毛巾擦干。
b、制作点心成品与半成品必须分类放置点心柜中，剩余面粉扎好袋口集中存放。
c、制作好食品后及时清理案台、垃圾装入桶盖好、做好工作台、地面、墙面天花、窗台的卫生工作。
食堂托管运作流程及管理优势
食品采购质量保证措施：
认真拟好采购计划，准确预算就餐人数，防止采购过量或过少、减少浪费，保证供餐。
工厂食堂托管-合肥食堂托管-合肥悦享食堂餐饮(查看)由合肥悦享餐饮有限公司提供。合肥悦享餐饮有限公司（www.hfyxcy.cn）位于合肥市新站区怀远路888号。在市场经济的浪潮中拼博和发展，目前合肥悦享在宾馆、餐饮中拥有较高的知名度，享有良好的声誉。合肥悦享取得全网商盟认证，标志着我们的服务和管理水平达到了一个新的高度。合肥悦享全体员工愿与各界有识之士共同发展，共创美好未来。
